Увольнение работников

Особенности заявления на увольнение по собственному желанию
Особенности заявления на увольнение по собственному желанию

Если вы нашли новую работу или решили уйти из старой компании по личным обстоятельствам, необходимо понимать, как правильно написать заявление на увольнение по собственному желанию. Также полезно знать, как поступать в ситуациях, когда заявление составлено с ошибками. Ответы на вопросы есть в статье.Право расторгнуть трудовой договорПрежде чем перейти к теме (далее…)

Опубликовано: 21.08.2019
Причины увольнения на испытательном сроке
испытательный срок

Уволить сотрудника руководитель может во время сотрудничества и на испытательном сроке. Как поступать работнику и о чем нужно помнить работодателю, узнаете, прочитав статью.Положения Трудового кодексаИспытательный срок (ИС) – часть рабочего процесса. Особенности сотрудничества работодателя и подчиненного в этот период описаны в Трудовом кодексе. Подробно этап охарактеризован в статьях: №70 Трудового (далее…)

Опубликовано: 16.08.2019
Увольнение с работы без отработки
увольнение сотрудника

Смена работы — явление нередкое. Работодатели предлагают множество интересных и достойно оплачиваемых вакансий. Если на нынешнем месте работы сотрудника не устраивает какой-то конкретный аспект (уровень зарплаты, график, местоположение, отношения в коллективе), он имеет полное право уволиться по собственному желанию. Прежде чем покинуть компанию, сотрудник должен отработать установленные законом 14 дней. (далее…)

Опубликовано: 13.08.2019
Закрыть

Задать вопрос



Adblock detector